سلام بر دوستان
در مورد گزینه شراکت همانطور که دوستان(به ویژه اشکان عزیز) توضیح داده اند،محدودیتهایی وجود دارد.از همه مهمتر،شما باید مالک بیش از 50% بیزینس موردنظرتان باشید.من مشغول تحقیق در این مورد هستم که ببینم آیا میتوان با یک کمپانی به عنوان شخص حقوقی شریک یک بیزینس شد(البته با رعایت قانون 50 درصدی)و در همان بیزینس هم مشغول کار شد؟شاید این طوری بتوان هم قانون 50 درصد را رعایت کرد و هم به استخدام آن شرکت درآمد و در پروسه گرین کارت قرار گرفت(البته این مورد بیشتر در صورتی است که قانون در این مورد سکوت کرده باشد).این فکر موقعی به سرم زد که خواندم یکی از شرکتهای بزرگی که در یکی از سایتهایی که معرفی کرده بودم،نوشته بود علاوه بر جذب سرمایه شما،چنانچه سرمایه گذار "انرژی کافی برای کارهای سنگین" هم داشته باشد(برداشت من این بود که منظورش باید مدیریت آن بیزینس باشد و شاید بتوان برای ویزای H-1 یا EB-1 روی آن حساب کرد)،شرکت از وی استقبال خواهد کرد!
منظورم فقط این کمپانی بخصوص نیست،بلکه اصولا این باید برای افرادی مانند ما جذاب باشد،نه کسانی که خودشان شهروند آنجا هستند یا اقامت دائم دارند.هر کسی که در مدت معینی در ایالات متحده به صورت کاملا قانونی برای یک کارفرمای آمریکایی کار کند،حق درخواست تابعیت را دیر یا زود پیدا خواهد کرد،ولی همین موضوع برای کارفرمایان صادق نیست(که به نظر قانون سنتی و بی معنایی می آید،ولی فعلا ملاک کار است).آیا کسی از دوستان تاکنون در این مورد اطلاعی گرفته است؟این روش با اطلاعات موجود من غیرقانونی نیست،مگر این که قوانینی وجود داشته باشد که این روش را غیرقانونی شناخته باشد.اگر کسی از دوستان در این مورد اطلاعات بیشتری داشته باشد،شخصا ممنون میشوم با ما هم در میان بگذارد.
موفق باشید
در مورد گزینه شراکت همانطور که دوستان(به ویژه اشکان عزیز) توضیح داده اند،محدودیتهایی وجود دارد.از همه مهمتر،شما باید مالک بیش از 50% بیزینس موردنظرتان باشید.من مشغول تحقیق در این مورد هستم که ببینم آیا میتوان با یک کمپانی به عنوان شخص حقوقی شریک یک بیزینس شد(البته با رعایت قانون 50 درصدی)و در همان بیزینس هم مشغول کار شد؟شاید این طوری بتوان هم قانون 50 درصد را رعایت کرد و هم به استخدام آن شرکت درآمد و در پروسه گرین کارت قرار گرفت(البته این مورد بیشتر در صورتی است که قانون در این مورد سکوت کرده باشد).این فکر موقعی به سرم زد که خواندم یکی از شرکتهای بزرگی که در یکی از سایتهایی که معرفی کرده بودم،نوشته بود علاوه بر جذب سرمایه شما،چنانچه سرمایه گذار "انرژی کافی برای کارهای سنگین" هم داشته باشد(برداشت من این بود که منظورش باید مدیریت آن بیزینس باشد و شاید بتوان برای ویزای H-1 یا EB-1 روی آن حساب کرد)،شرکت از وی استقبال خواهد کرد!
منظورم فقط این کمپانی بخصوص نیست،بلکه اصولا این باید برای افرادی مانند ما جذاب باشد،نه کسانی که خودشان شهروند آنجا هستند یا اقامت دائم دارند.هر کسی که در مدت معینی در ایالات متحده به صورت کاملا قانونی برای یک کارفرمای آمریکایی کار کند،حق درخواست تابعیت را دیر یا زود پیدا خواهد کرد،ولی همین موضوع برای کارفرمایان صادق نیست(که به نظر قانون سنتی و بی معنایی می آید،ولی فعلا ملاک کار است).آیا کسی از دوستان تاکنون در این مورد اطلاعی گرفته است؟این روش با اطلاعات موجود من غیرقانونی نیست،مگر این که قوانینی وجود داشته باشد که این روش را غیرقانونی شناخته باشد.اگر کسی از دوستان در این مورد اطلاعات بیشتری داشته باشد،شخصا ممنون میشوم با ما هم در میان بگذارد.
موفق باشید